Effectief leidinggeven
Ontwikkel de leiderschapsstijl die bij u past
Ontwikkel de leiderschapsstijl die bij u past
Heeft u het gevoel dat u hard werkt, maar niet verder komt met uw bedrijf? Dat uw medewerkers niet toekomen aan datgene wat écht belangrijk is? Dat er effectieve sturing ontbreekt, waardoor u kansen, klanten en omzet misloopt. Heel frustrerend, want de markt verandert en uw concurrenten staan in de hoogste versnelling.
In bedrijven waar de waan van de dag regeert, is de werkdruk hoog, raken medewerkers gedemotiveerd en doen leidinggevenden verwoede pogingen om ‘in control’ te blijven. Het is een vicieuze cirkel. Pas als u dit doorbreekt, gaan medewerkers en teams beter functioneren en presteren. Maar hoe doorbreekt u als leidinggevende deze negatieve, vicieuze cirkel?
In de afgelopen 30 jaar heb ik een eenvoudige, maar bewezen effectieve aanpak ontwikkeld om leidinggevenden te ondersteunen bij het realiseren van veranderingen op de werkvloer.
Hoe werkt die aanpak?
Als u meer uit uw selectieprocedure wilt halen en effectiever wilt werven
Rik van der Wind – Van der Wind Kaashandel
“Er komt zoveel bij kijken; ik leer graag van een expert”
In de praktijk zijn het vaak niet de ingewikkelde problemen die het bereiken van uw doelen in de weg staan. Het zijn onze onbewuste patronen. Iedereen heeft zijn blinde vlekken, daar ontkomt geen mens aan. Breng je ze in beeld, dan kun je de vicieuze cirkel eenvoudig doorbreken.
Middels coaching en training ondersteun ik leidinggevenden in hun persoonlijke groei. Door inzicht te krijgen in uw eigen gedrag, hoe anderen ons gedrag ervaren en wat u kunt aanpassen, bereikt u veel gemakkelijker waar u op uit bent.
Hebben allerlei dagelijkse problemen met mij als leidinggevende te maken? Zou het misschien ook kunnen dat het aan medewerkers, klanten of de organisatie ligt? Ofwel, gaan coaching en training echt zorgen voor de gewenste veranderingen?
Er wordt al jarenlang onderzoek gedaan naar succesvol leiderschap. Boeken vol zijn erover geschreven. Veel verschillende studies laten zien dat emotionele intelligentie een belangrijke rol speelt. Over hoe meer emotioneel intelligente eigenschappen een leider beschikt, hoe effectiever hij is in zijn rol. En dat is precies waar we ons op richten in de training en coaching.
Leidinggeven leert u op de werkvloer. Daar ervaart u wat werkt en welke stijl bij u past. Mijn praktische methode in combinatie met een persoonlijke benadering, maken het moeilijke vak van leidinggeven een stuk gemakkelijker.
Jaco van der Wilt
Als u makkelijker uw doelen wilt bereiken